„Gläserne Decke“ in sozialen Organisationen: Zu wenig weibliche Führungskräfte
In Ausbildung und Praxis der Sozialen Arbeit sind Frauen deutlich überrepräsentiert, auf den Leitungsebenen kehrt sich das Geschlechterverhältnis um. Eine neue Studie erläutert die strukturellen Ursachen und zeigt Wege zur Veränderung. Zum Internationalen Frauentag am 08. März möchte der Deutsche Mehr





